(កំពង់ធំ)៖ កាលពីល្ងាចថ្ងៃទី៤ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ២០២០សង្ឃ ហ៊ុម ហឿន ជាចៅអធិការស្តីទី បានយល់ព្រមទទួលសារភាពនូវកំហុសឆ្គងរបស់ខ្លួន ដែលបានប្រព្រឹត្តខុសធម៌វិន័យ ព្រះពុទ្ធសាសនា និងសរសេរលិខិតស្ម័គ្រចិត្តលាចាកសិក្ខាបទខ្លួនឯង ដោយគ្មានអ្នកណាបង្ខិតបង្ខំទេ ។ ក្រោយបង្កអំពើហិង្សាវាយតប់ទៅលើនេនឈ្មោះ វិចិត្រ អាយុ១៥ឆ្នាំ បណ្តាលអោយរងរបួសធ្ងន់ធ្ងររហូតសំរាកព្យាបាលនៅមន្ទីពេទ្យ ។ដំណើរដើមហេតុ៖ កាលពីវេលាម៉ោង៥និង៤៥នាទីល្ងាចថ្ងៃទី២ វិច្ឆិកា ឆ្នាំ២០២០ នៅក្នុងព្រះវិហារមួយក្នុងវត្ត«ពណ្ណរាយ»ឃុំចើងដើង ស្រុកបារាយណ៍ ខេត្តកំពង់ធំ ។
ចៅអធិការស្តីទី ឈ្មោះ ហ៊ុម ហឿន ខឹងជាមួយកូននេនឈ្មោះ វិចិត្រ អាយុ១៥ឆ្នាំ ព្រោះខានចូលព្រះវិហារសូត្រធម៌និងថ្វាយបង្គំព្រះមួយល្ងាច ។ក៍ហៅមកហើយប្រើហិង្សា ដាល់ វាយដំទាត់ធាក់ ចាប់បោកបណ្តាលឱ្យ រងរបួសធ្ងន់ធ្ងរពេញរាងកាយ ។ កូននេនជាជនរងគ្រោះ ឈ្មោះ វិចិត្រ អាយុ១៥ឆ្នាំបានរៀបរាប់ប្រាប់ថា៖ មុនដំបូងចៅអធិការវត្តស្តីទី បានហៅលោកនេនទៅសួរនាំរឿង ខកខានមិនបានចូលព្រះវិហារសូត្រធម៌ ។ពេលលោកនេនទៅដល់ហើយអង្គុយលុតជង្គង់ នៅពីមុខគ្រូចៅអធិការស្ដីទីនោះ ហើយក៏លោកសួរពីរបីម៉ាត់ ។បន្ទាប់មកក៏វ៉ៃលោកនេនដោយប្រើកណ្ដាប់ដៃដាល់លើផ្ទៃមុខ បណ្តាលឲ្យកូននេនដួលទៅលើផ្ទៃឥដ្ឋការ៉ូព្រះវិហារ ។
យកជើងធាក់កន្ត្រុំក្បាលលោកនេនតូច ហើយក៏យកដៃចាប់បោកក្បាលលោកនេន ទៅលើផ្ទៃឥដ្ឋការ៉ូ និងចាប់ជើងលោកនេន ព្យាយាមលើកបោកលោកនេនទៅនឹងសសរព្រះវិហារ ។ប៉ុន្តែលើកមិនរួច ពេលនោះ លោកនេនក៏រើបម្រាស់ រួចរត់ចេញពីព្រះវិហារ ចំណែកលោកនេន ផ្សេងៗទៀតឃើញដូច្នោះ ក៏នាំគ្នារត់ចែកជើងពេញព្រះវិហារ។ពាក់ព័ន្ធករណីខាងលើនេះ ព្រះតេជគុណ គ្រឹស្ត ប៊ុនធឿន ព្រមេគុណស្រុកបារាយណ៍ មានសង្សដិកាថា ៖ រឿងរាវនេះមានការពាក់ព័ន្ធច្រើនណាស់ ។កន្លងមកនៅក្នុងវត្តខាងលើ មិនទាន់មានគ្រូចៅអធិការត្រឹមត្រូវទេ ។ហើយពុទ្ធបរិស័ទចំណុះជើងវត្តមួយចំនួនក៏នាំគ្នាស្នើរសុំឲ្យលោកចៅអធិការស្តីទីព្រះនាម ហ៊ុម ហឿន ព្រះជន្មជាង៣០ឆ្នាំខាងលើ មើលការខុសត្រូវក្នុងវត្តមួយរយៈសិន ។
ចំណែកនេនរងគ្រោះដែលត្រូវលោកវាយនោះ ក៏មានអ្នកគាំទ្រឲ្យលោកឡើងធ្វើជាចៅអធិការវត្តទាំងវ័យក្មេងដែរ ។ដែលជាហេតុនាំឲ្យមានការកាច់កុងគ្នា ដោយសារតែខ្វះធម៌ខន្តីមិនបាននោះ លោកក៏ទៅបញ្ចេញកំហឹងដាក់នេនខាងលើ ។ដើម្បីព្រមានអ្នកនៅពីក្រោយខ្នង លោកនេននោះ ហើយខាងព្រះអង្គជាមេគុណស្រុក និងអាជ្ញាធរក៏ធ្វើដោះស្រាយដោយសន្តិវិធីរួចរាល់អស់ ។ដោយភាគីខាងនេនរងគ្រោះនិងក្រុមគ្រួសារសុខចិត្តទទួលយកសំណងជំងឺចិត្ត និងការព្យាបាល ចំណែកផ្លូវច្បាប់យ៉ាងណាទៀតនោះ ស្រេចតែលើច្បាប់ចុះ៕
No comments:
Post a Comment